採用情報
RECRUIT
経営ビジョン
笑顔を分かち合う 第二の我が家を目指して
サービスコンセプト
「また来たい!をすべてのお客様に」
昭和3年5月に、荒れ地であったこの場所に、温泉を授かり90余年。
保養・静養(長逗留/湯治)の宿として、多くの常連様から
愛された緑に囲まれた自然環境豊かな一軒宿。
お客様・社員・取引先様の物心両面の幸せ=自然な「笑顔」
それを「分かち合い」、心安らげる「我が家」となれるよう、
日々努力を重ねています。
おもてなしの基本は「また来ていただけるような」
おもてなし・お料理・笑顔・施設etc。
一期一会を大切にしつつ、心と心でふれあう
セカンド・プレイスを目指します。
求める人物像
- 「聴く」ことができる方
お客様や仲間の声に耳を傾け、臨機応変の対応ができる方 - 常に「どうしたらできるか?」を考えられる方
現状に満足せず、向上心を持ち、努力できる方 - 前向きに「コミュニケーション」がとれる方
社員以前に、社会人としての見識をもち、挨拶をきちんとできる方 - チームプレーを大切にする方
目標に向かって一緒に協力できる協調性を持ち合わせている方
募集職種
正社員
フロントサービス部門
・チェックイン・アウトのカウンター受付業務
・電話対応(予約・各種問合せ)/宿泊予約システムへの入力/顧客管理
・キッチン、ダイニングなど様々なスタッフと連携しながら中心的な役割
| ●給 与 | 190,000円~210,000円※+諸手当 ※経験や能力を考慮し決定 |
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| ●交 通 費 | 実費支給(上限あり/月額11,000円まで) |
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| ●昇 給 | 年1回 |
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| ●勤務時間 | 7時~20時の間の8時間(休憩時間はシフトにより60~120分) |
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正社員
ダイニングバンケット部門
・主に館内レストラン「ダイニング甍」でのホールサービス関連業務。 ・時季に合わせた企画のプランニング・広告宣伝・SNSでのPRなど。 ・リピーターが多い当館では、お客様と楽しくおしゃべりするのも重要な仕事のひとつ。あたたかな笑顔溢れる空間で対話力やマナーが身につきます。
| ●給 与 | 190,000円~210,000円※+諸手当 ※経験や能力を考慮し決定 |
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| ●交 通 費 | 実費支給(上限あり/月額11,000円まで) |
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| ●昇 給 | 年1回 |
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| ●勤務時間 | 10時半~21時の間の8時間(休憩時間150分) |
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○ 共通事項
| ●諸 手 当 | 子供手当、資格手当 |
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| ●休日休暇 | 週休2日制(シフト制/希望休制度あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
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| ●保 険 | 健康、厚生、雇用、労災 |
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| ●福利厚生 | 社員向け日替り定食(200円)、館内売店社員割引 社員紹介による宿泊特典、温泉入浴無料、永年勤続表彰、個別社内交流会への助成、インフルエンザ予防接種費用補助、女性健診 その他 |
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応募方法
電話・メールでのご連絡後、履歴書(写貼)を送付ください。
送付先
〒997-1201 山形県鶴岡市湯野浜2-4-47
| TEL | : | 0235-75-2241(予約受付は8:30~20:30) |
| FAX | : | 0235-75-2243 |
| : | info@tatsunoyu.jp |
